Bild fuer Stellenangebote
Stellenangebote

Pädagogische Ergänzungskraft bzw. Kinderpfleger*in für unsere Kinderkrippe „Raupennest“ in der Gemeinde Brunnthal gesucht

Ort: Brunnthal-Hofolding
Frei ab: baldmöglichst

Der AWO Kreisverband München-Land e.V. engagiert sich in über 70 sozialen Einrichtungen für Kinder, Jugendliche, Familien, Senioren, Flüchtlinge und Wohnungslose.

Für unsere Kinderkrippe „Raupennest“, mit zwei Krippengruppen, in der Gemeinde Brunnthal suchen wir baldmöglichst

 

eine/n

 

pädagogische Ergänzungskraft bzw. Kinderpfleger*in oder vergleichbare Ausbildung (m,w,d)

in Teil- bzw. Vollzeit zwischen 35 Std. bis 38,5 Std. (unbefristet)

 

Wir wünschen uns eine Persönlichkeit:

  • für die Engagement, Zuverlässigkeit und Freude an der Arbeit mit Kindern zum beruflichen Selbstverständnis gehören
  • die gruppenübergreifende interne Zusammenarbeit als Bereicherung sieht
  • mit der Bereitschaft zur intensiven Kooperation mit den Eltern und örtlichen Institutionen

 

Wir bieten:

  • ein nettes kollegiales Team
  • Beteiligung an Teambildungsprozessen
  • Arbeit nach dem situationsorientierten Ansatz
  • Fortbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
  • Unterstützung durch Fachberatung
  • Vergütung nach TV AWO Bayern
  • Arbeitgeberzulage
  • Großraumzulage
  • betriebliche Altersversorgung u. a.
  • Fahrtkostenermäßigung durch Job-Ticket

 

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt.

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

 

Bitte bewerben Sie sich baldmöglichst bei:

Fr. Ines Utikal

Höhenkirchner-Str. 2,

85649 Brunnthal-Hofolding

 

Tel.: 08104-639288

E-Mail: kinderkrippe.raupennest@awo-kvmucl.de



Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung an die jeweils bei den Stellenbeschreibungen angegebenen eMail-Adresse. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nur zum Zwecke des Bewerbungsverfahrens verarbeitet und nicht ohne Ihre Einwilligung an Dritte weitergeleitet. Nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Unterlagen unverzüglich gelöscht oder im Falle einer Zusage auf der datenschutzrechtlichen Grundlage des Arbeitsvertrages und der Gesetze zum Arbeitsverhältnis verarbeitet.

zurück zur Übersicht aller aktuellen Stellenangebote